- نشست هماندیشی معاونت نظارت و بازرسی امور سیاسی و قضایی با فرماندهان ارشد فراجا برگزار شد 03/04/30
- مشکل تامین برق واحدهای تولیدی شهرک صنعتی بوشهر برطرف شد 03/04/30
- حضور بازرس کل استان البرز در جلسه شورای اداری شهرستان طالقان 03/04/27
- بازدید مدیرکل حمایت از تولید و سرمایه گذاری سازمان بازرسی کل کشور از دو واحد تولیدی در شهرک صنعتی هشتگرد 03/04/27
- بررسی مشکلات سرمایه گذار خارجی پروژه ساروج کرمان در دیدار با بازرس کل قضایی استان 03/04/27
- پیام تسلیت رئیس سازمان بازرسی کل کشور در پی درگذشت پدر حجتالاسلاموالمسلمین حجازی 03/04/27
- ۵۰ میلیارد ریال وام به یکی از واحد های بزرگ تولیدی اردبیل اختصاص یافت/ تامین وام از صندوق ملی محیط زیست 03/04/27
- ماموریت معاون اقتصادی سازمان بازرسی به بازرسی امور نیرو در رابطه با رصد وضعیت ذخایر آبی سدهای کشور و تولید برق/ وزیر نیرو به سازمان بازرسی دعوت شد 03/04/27
- دیدار بازرس کل قضایی استان یزد با دبیر شورای هماهنگی بانکهای استان 03/04/27
- رئیس سازمان بازرسی کل کشور با رئیس جمهور منتخب دیدار کرد 03/04/27
چهارمحال و بختیاری
نظارت بازرسیکل استان چهارمحال وبختیاری بر آزمون استخدامی شرکت فولاد سفیددشت
آزمون استخدامی برای جذب نیرو در شرکت سفیددشت استان چهارمحال وبختیاری با نظارت بازرسیکل استان و رعایت پروتکلهای بهداشتی برگزار شد.
به گزارش روابط عمومی بازرسیکل استان چهارمحال و بختیاری، علی احمدی بازرسکل استان در این خصوص اظهار داشت: حسب ورود بازرسیکل استان چهارمحال و بختیاری به موضوع نحوه بهکارگیری بازنشستگان بهعنوان نیروی مشاور در شرکت فولاد سفیددشت چهارمحال و بختیاری، مشخص شد، تعداد 45 نیروی مشاور بازنشسته در بخشهای مختلف آن شرکت طی سالیان اخیر بهکارگیری شدهاند. لذا ضمن اینکه استفاده از بازنشستگان مغایر با ضوابط ناظر بر بهکارگیری نیرو در دستگاههای اجرایی است، در راستای فرمایشات مقام معظم رهبری مبنی بر لزوم استفاده از نیروی جوان، با هدف جانشینپروری و استفاده بهینه از ظرفیت نیروهای جوان و متخصص و کمک به رونق تولید در منطقه، مقرر شد تأمین و جذب نیروی جوان با رعایت تشریفات قانونی مربوط، در دستورکار شرکت قرار گیرد.
بازرسکل استان افزود: با پیگیریهای بهعملآمده و تحت نظارت میدانی بازرسیکل استان، آزمون استخدامی شرکت فولاد سفیددشت در تاریخ 17 تیرماه با حضور بیش از 3000 داوطلب استخدامی در دو مقطع کارشناسی و اپراتوری در محل دانشگاه شهرکرد با رعایت کامل پروتکلهای بهداشتی برگزار شد و بهطور حتم ایجاد فضای رقابتی در فضایی شفاف که تمام واجدین شرایط بتوانند از فرصتهای استخدامی استفاده نمایند و در این راستا نیروهای نخبه جذب شوند در توسعه و بهرهوری شرکت سفیددشت تأثیرگذار خواهد بود.